ワークの概要
「就活」と「会社」をテーマに、５・７・５の川柳を作るワークです。
ワークを通じて、就活をポジティブに捉えられているか、どんなところに楽しさや難しさを感じているのかをアウトプットしたり、会社についての理解を促すこともできるため、インターンシップやオープンカンパニー、また選考のワークや内定者フォローイベントとしても幅広く使えます。
対面でもオンラインでも簡単なオペレーションで実施が可能です。
ワークの狙い
- 参加者の企業に対する理解度を確認する
川柳を通じて、参加者が企業にどのような認識を持っているかを把握できます。
- 参加者の個性を知る
それぞれの川柳から、参加者の個性や考え方を確認することができます。
- アイスブレイクとして
川柳という堅苦しくないテーマを扱うことで、リラックスした雰囲気の中で、参加者同士のコミュニケーションが活発化し、関係性が深まりやすくなります。
運営要件
運営時間：30分程度（グループ数により前後）
運営適正人数：1〜2名
□司会進行・・・運営スライドを用いた進行
□サブスタッフ・・・グループ分けなど
推奨環境（開催形式に関わらず）：
有線のインターネット環境
※運営スライドを利用するにはインターネット環境が必要です。
オンライン版で利用するツール：
□WEB会議システム：Zoom
音声・ビデオ・チャット・画面共有・ブレイクアウトルーム機能を想定
※その他のWEB会議システムでも同様の機能が備わっていれば代替可能ですが、
運営マニュアル等は全てZoomの利用を前提に作成しています。
□その他ツール：不要
準備が必要なもの：なし
