ワークの概要
「自己分析」をテーマに、4つのワークと座談会を通じて自分を振り返ってもらうワークです。
自己紹介からはじめ、他己分析やマンダラチャート、思考法を用いて、自分の思考を掘り下げてもらうことができます。
またワークの締めくくりには、社員への質問を中心としたテーマフリーの座談会の時間もあるため、自社の色を出しながら会社の魅力の発信や、社員と学生の関係性を深めたり、惹きつけをを目的にご利用いただけます。
ワークの狙い
- 自己分析の促進
自己分析や他己分析でこれまで気づかなかった自分を知るきっかけづくりができます。
- 参加者自身の客観視
参加者が自分の価値観や目指すキャリアを明確にする場を提供できます。
- 座談会で企業への惹きつけ
社員から直接話を聞くことで、企業の魅力をより具体的に伝えられます。また、用意されたトークテーマ例を活用することで、スムーズな座談会の進行が可能です。
運営要件
運営時間：150分程度 ※座談会の時間を自由に設定いただけます。
運営適正人数：グループごとに担当社員1名以上
□司会進行・・・運営スライドを用いた全体の進行
□サブスタッフ・・・資料配布、ペア・グループ分け、各グループに入り座談会に参加など
推奨環境（開催形式に関わらず）：
有線のインターネット環境
※運営スライドを利用するにはインターネット環境が必要です。
オンライン版で利用するツール：
□WEB会議システム：Zoom
音声・ビデオ・チャット・画面共有・ブレイクアウトルーム機能を想定
※その他のWEB会議システムでも同様の機能が備わっていれば代替可能ですが、
運営マニュアル等は全てZoomの利用を前提に作成しています。
□その他ツール：不要
準備が必要なもの：
□事前のグループ分け
□グループ担当社員へ事前に想定質問を配布
□対面実施時は配布資料の人数分印刷
